為進一步優(yōu)化全區(qū)法院系統(tǒng)隊伍結(jié)構(gòu)，充實補優(yōu)法官助理人才隊伍，決定組織實施廣西壯族自治區(qū)2023年度考試錄用人民法院法官助理工作。全區(qū)法院系統(tǒng)共計劃招錄法官助理職位406名，相關(guān)工作與廣西壯族自治區(qū)2023年度考試錄用公務(wù)員工作同步開展。為做好本次招錄工作，根據(jù)公務(wù)員法和《關(guān)于招錄人民法院法官助理、人民檢察院檢察官助理的意見》、《廣西壯族自治區(qū)2023年度考試錄用公務(wù)員工作實施方案》等規(guī)定，制定本簡章。

（一）報名、資格審查與網(wǎng)上交費

報名、資格審查、網(wǎng)上交費工作與全區(qū)2023年度考試錄用公務(wù)員工作同步開展。報考人員須在規(guī)定時間內(nèi)登錄廣西人事考試網(wǎng)“2023年度考試錄用公務(wù)員網(wǎng)上報名系統(tǒng)”報名。本次招錄職位分為職位一、職位二、職位三、職位四，具體職位情況和要求詳見《廣西壯族自治區(qū)2023年度考試錄用人民法院法官助理職位計劃表》（附件1）。

（二）筆試

1. 筆試科目

進行公共科目和專業(yè)科目筆試兩項，分值均為100分。專業(yè)科目考試范圍詳見《廣西法院2023年度考試錄用法官助理職位專業(yè)科目考試范圍》（附件2）。

2. 筆試時間、地點

公共科目筆試（行政職業(yè)能力測驗、申論）時間由自治區(qū)公務(wù)員主管部門統(tǒng)一安排，專業(yè)科目筆試時間為2023年2月26日（星期日）上午9:00—11:00。公共科目筆試、專業(yè)科目筆試考點均設(shè)置在南寧市，具體地點詳見準考證。報考人員應(yīng)攜帶準考證和在有效期內(nèi)的二代身份證，按照規(guī)定的時間和地點參加筆試。報考人員參加考試時持有的身份證必須與報名時所使用的身份證姓名、公民身份號碼相一致。

3. 筆試總成績計算方式

筆試總成績=行政職業(yè)能力測驗成績×30%+申論成績×30%+專業(yè)科目成績×40%。對少數(shù)民族報考人員給予照顧加分，分值為3分，計入行政職業(yè)能力測驗單科成績。

筆試成績合格分數(shù)線由自治區(qū)公務(wù)員主管部門統(tǒng)一劃定。其中，專業(yè)科目筆試單獨劃定合格分數(shù)線。

（三）面試

根據(jù)計劃錄用人數(shù)與面試人選1:2的比例，按照同一職位報考人員的筆試總成績從高分到低分的順序，確定面試入圍人選。筆試合格人數(shù)達不到規(guī)定1:2比例的，按實有筆試合格人數(shù)面試。面試工作按照自治區(qū)公務(wù)員主管部門的統(tǒng)一要求組織實施。面試采取合格制，面試成績合格分數(shù)線為70分，不計入綜合成績。面試成績合格的方可進入體檢環(huán)節(jié)。

（四）體檢

報考職位一、職位二且面試合格的人員，按照自愿參加體檢原則，確定體檢人選；報考職位三、職位四且面試合格的人員，根據(jù)計劃錄用人數(shù)與體檢人選1:1的比例，按照同一職位報考人員的筆試總成績由高到低確定體檢人選，達不到比例的，面試合格人員全部進入體檢人選。體檢項目和標準嚴格按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》《公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》等規(guī)定執(zhí)行。體檢合格的，方可進入下一環(huán)節(jié)。

（五）崗位選擇

體檢合格的報考人員可參加崗位選擇?？忌驊言形赐瓿审w檢的，一并進行崗位選擇。崗位選擇工作由自治區(qū)高級人民法院組織實施。報考職位一、職位二的人員按照筆試總成績由高到低的順序依次在對應(yīng)的崗位情況表進行崗位選擇；未選定崗位的職位一、職位二報考人員與職位三、職位四報考人員按照筆試總成績由高到低依次進行崗位選擇。筆試總成績相同時，依次按照專業(yè)科目筆試、行政職業(yè)能力測驗、申論單項成績由高到低的順序進行排序。如報考人員出現(xiàn)總分及各單項成績均相同時，面試成績高的報考人員優(yōu)先選擇崗位。

每名報考人員只能選擇一個崗位，一經(jīng)選擇崗位，不能隨意更改。報考人員在崗位選擇前放棄的，依次遞補，直至崗位無空缺或合格人員全部選擇完畢。崗位選擇后放棄的，不再進行遞補。

崗位選擇時須執(zhí)行任職回避規(guī)定，不得選擇錄用后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條所列情形的崗位，也不得選擇與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位。

（六）考察

體檢合格且成功選定職位的報考人員進入考察環(huán)節(jié)。根據(jù)職位選擇結(jié)果，由各用人單位在自治區(qū)高級人民法院指導(dǎo)下具體實施?？疾旃ぷ鲊栏癜凑铡豆珓?wù)員錄用考察辦法（試行）》及相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。 

（七）公示錄用

考察結(jié)束后，各用人單位將考察結(jié)果報自治區(qū)高級人民法院，由自治區(qū)高級人民法院根據(jù)報考人員的考試成績、體檢結(jié)果和考察結(jié)果確定擬錄用人員名單，并按規(guī)定進行公示。公示期為5個工作日。

公示期滿，沒有問題或者反映的問題不影響錄用的，報自治區(qū)黨委組織部備案后，由自治區(qū)高級人民法院印發(fā)錄用通知；對反映有影響錄用的問題并查有實據(jù)的，不予錄用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否錄用。擬錄用人員名單公示后不再遞補。

已經(jīng)辦理錄用審批手續(xù)的人員，須于15日內(nèi)到錄用法院報到，如非因不可抗力因素未按規(guī)定時間報到的，取消錄用。