全文閱讀:浙江省文物考古研究所公開招聘人員5人(2022年第三批)
根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江省文物考古研究所擬面向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招聘單位
浙江省文物考古研究所:浙江省文化和旅游廳所屬公益一類事業(yè)單位,預算形式為財政全額補助,機構規(guī)格相當于正處級。主要承擔全省地上、地下文物的保護和研究等工作。單位位于杭州市區(qū)。
二、招聘崗位、條件及待遇
(一)需求計劃
本批次招聘需求為5個崗位共5人,均為專業(yè)技術崗位。
崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見招聘計劃表(附件1)。
(二)招聘對象
招聘對象范圍不限,凡符合崗位報名條件者均可應聘。
(三)資格條件
(四)崗位待遇
招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)編制內(nèi)用人,實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關工資福利待遇。
三、招聘程序與辦法
(一)報名和資格審查
1.電子郵件報名。應聘人員應于公告之日起至2022年12月23日期間發(fā)送報名電子郵件(郵件主題設為“應聘XX崗位+姓名”至報名郵箱,附報名表(一)(見附件2),逾期或材料不全者視為無效報名。每人限報一個崗位。
2.資格初審。報名結束后,招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審,通過電子郵件向報名人員反饋初審結果。
各崗位通過資格初審的報考人數(shù)一般應不少于計劃招聘人數(shù)的3倍,否則取消招聘計劃。
3.應聘資格的確認。符合組織考試條件的,招聘單位確定考試有關安排,向通過資格初審者發(fā)放準考證,確認其應聘資格。
(二)考試
本次招聘考試采用筆試和面試相結合的方式進行。筆試、面試滿分均為100分,并各按50%計入總成績。
1.筆試。筆試擬定于2023年1月上旬進行,具體安排另行通知。筆試主要考查崗位所需的專業(yè)知識和能力。
筆試后,根據(jù)筆試成績從高到低,按1:3的比例確定入圍面試人員名單。
2.面試。面試前安排資格復審,資格復審和面試有關安排另行在網(wǎng)上通知。
面試采用結構化面試,主要考查應聘人員專業(yè)能力和崗位匹配度等。
面試合格分數(shù)線為60分,低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。
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