根據(jù)國(guó)家2030國(guó)民健康大計(jì)劃，未來(lái)“健康產(chǎn)業(yè)”將需要填充大量專(zhuān)業(yè)從事人員，健康管理師職業(yè)資格證書(shū)將是你進(jìn)入“大健康市場(chǎng)”的一張門(mén)票~下面小編接著為大家分享文章：2021年健康管理師最新職業(yè)前景怎么樣？一起來(lái)看看吧！

近年來(lái)，我國(guó)基層衛(wèi)生機(jī)構(gòu)逐步實(shí)現(xiàn)全覆蓋，大健康模式已經(jīng)初具雛形。根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)，至2019年，已建成基層衛(wèi)生機(jī)構(gòu)954390個(gè)，其診療人次數(shù)增長(zhǎng)至45.31億，全科醫(yī)生注冊(cè)率從2012年的33.86%增長(zhǎng)到2017年的38.08%?！夺t(yī)改藍(lán)皮書(shū)：中國(guó)醫(yī)改發(fā)展報(bào)告（2020）》顯示：至2018年底，重點(diǎn)人群家庭醫(yī)生簽約覆蓋率為71.3%，較好地解決了群眾的基本衛(wèi)生需求，提供了及時(shí)有效的服務(wù)。

然而與此同時(shí)，隨著老齡化加劇，老年慢性病患者正在逐年升高，目前心血管病患病人數(shù)約為3.3億，糖尿病患病人數(shù)1.3億，基層衛(wèi)生機(jī)構(gòu)健康管理壓力增大，健康管理體系也還存在一些問(wèn)題。

目前我國(guó)家庭醫(yī)生數(shù)量不足，且仍以治病開(kāi)藥為主。根據(jù)《衛(wèi)生與健康統(tǒng)計(jì)年鑒2019》數(shù)據(jù)，至2018年底，每萬(wàn)人擁有全科醫(yī)生2.2人，距2030年每萬(wàn)人5名全科醫(yī)生的目標(biāo)，有近40萬(wàn)的缺口。健康管理人員缺乏、工作強(qiáng)度大與醫(yī)護(hù)協(xié)作不暢，這些因素制約著家庭醫(yī)生的發(fā)展，家庭醫(yī)生也無(wú)暇深入社區(qū)、入戶(hù)指導(dǎo)。居民也尚未形成“治未病”的思想和“小病進(jìn)社區(qū)，大病去醫(yī)院”的理性擇醫(yī)觀念。

此外，現(xiàn)有健康管理人員缺口較大，且存在諸多問(wèn)題。介紹：“健康管理師是2005年10月發(fā)布的11個(gè)新職業(yè)之一，但目前處于一種‘有職位，無(wú)崗位’的狀態(tài)。在十余年的運(yùn)行中出現(xiàn)職業(yè)定位模糊、管理單位不明等問(wèn)題。健康管理公司服務(wù)人群主要面對(duì)中高收入人群，甚至有公司為推銷(xiāo)保健品而提供不實(shí)健康信息。”認(rèn)為，健康管理師并沒(méi)有走進(jìn)千家萬(wàn)戶(hù)，為居民進(jìn)行健康管理和解決“就醫(yī)最后一公里”的問(wèn)題。

擇善而從 借鑒國(guó)外健康管理模式

對(duì)比國(guó)外現(xiàn)狀，多數(shù)國(guó)家的健康管理模式較為完善。其中，英國(guó)全科醫(yī)生是社區(qū)中對(duì)健康問(wèn)題進(jìn)行診療范圍最廣的醫(yī)生，每個(gè)全科醫(yī)生約有2000名注冊(cè)病人。全科醫(yī)生及其團(tuán)隊(duì)提供健康教育、義診、注射疫苗及簡(jiǎn)單手術(shù)。全科醫(yī)生團(tuán)隊(duì)包括：醫(yī)生、護(hù)士、健康管理師等。其中健康管理師發(fā)揮重要作用，進(jìn)行健康教育、健康咨詢(xún)、健康保障、定期隨訪(fǎng)等。日本會(huì)通過(guò)廣播、新聞、廣告等進(jìn)行疾病預(yù)防，通過(guò)免費(fèi)篩查、全民健康教育、提供藥物等預(yù)防疾病。

前移疾病預(yù)防關(guān)口 設(shè)立“健康管理師”崗位

為把衛(wèi)生健康從“得病就醫(yī)”繼續(xù)前移，把以治病為中心的傳統(tǒng)模式轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;健康維護(hù)、未病先防、慢病防治、康復(fù)護(hù)理、老年頤養(yǎng)”的防病保健模式，建議在城市社區(qū)設(shè)立“健康管理師”崗位。崗位由政府招聘簽約并承擔(dān)其薪資待遇，以基層衛(wèi)生機(jī)構(gòu)為依托進(jìn)行健康管理，利用健康管理師培養(yǎng)周期短、人力成本低的優(yōu)勢(shì)，在短時(shí)間內(nèi)大量補(bǔ)充，實(shí)現(xiàn)由基層醫(yī)院、全科醫(yī)生、健康管理師組成的“三位一體”健康管理體系，建立篩查-干預(yù)-治療-評(píng)估的良性循環(huán)模式。健康管理師免費(fèi)提供健康管理服務(wù)，為慢病患者監(jiān)測(cè)血糖、血壓等，對(duì)孕產(chǎn)婦提供胎心監(jiān)測(cè)、圍產(chǎn)期心理疏導(dǎo)等服務(wù)，對(duì)術(shù)后病人進(jìn)行康復(fù)治療，在疫情期間協(xié)助防疫部門(mén)開(kāi)展隔離監(jiān)督、疫苗接種等工作。同時(shí)，在專(zhuān)科院校、職業(yè)學(xué)院等設(shè)立健康管理專(zhuān)業(yè)，對(duì)現(xiàn)有健康管理師進(jìn)行同質(zhì)化教育，培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)扎實(shí)與服務(wù)意識(shí)強(qiáng)的健康管理人才。使健康管理師協(xié)助基層醫(yī)院和全科醫(yī)生對(duì)居民進(jìn)行健康管理，通過(guò)上門(mén)到戶(hù)把健康管理帶到居民身邊，最終實(shí)現(xiàn)健康關(guān)口前移。

同時(shí)，建議，加強(qiáng)醫(yī)療保險(xiǎn)對(duì)健康管理的資金支持，健全服務(wù)制度，保證服務(wù)質(zhì)量，提高服務(wù)水平。讓健康管理師得到社會(huì)認(rèn)可，讓健康管理概念深入人心。

健康管理師就業(yè)方向

第一，傳統(tǒng)的醫(yī)療或健康教育系統(tǒng)。包括：

1、各級(jí)社區(qū)醫(yī)院，疾控中心；

2、企業(yè)、學(xué)校及事業(yè)單位衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)；

3、老年人服務(wù)機(jī)構(gòu)；

4、健康教育所及有關(guān)機(jī)構(gòu)；

5、街道、鄉(xiāng)村行政管理部門(mén)；

6、保險(xiǎn)公司；

7、直銷(xiāo)公司和其它保健品公司等。

第二，最近發(fā)展起來(lái)的行業(yè)。包括：

1、健康管理公司；

2、醫(yī)院的體檢中心；

3、健康咨詢(xún)中心；

4、康體中心；

5、美容養(yǎng)生會(huì)所、健康俱樂(lè)部；

6、大型旅游景點(diǎn)等。

第三，自己創(chuàng)業(yè)。包括：

私人健康顧問(wèn)、私人健康管理師、社區(qū)健康管理工作室等。

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